Поиск

Полнотекстовый поиск:
Где искать:
везде
только в названии
только в тексте
Выводить:
описание
слова в тексте
только заголовок

Рекомендуем ознакомиться

'Документ'
Приложение N 9 к Инструкции об организации работы по лицензированию и осуществлению органами внутренних дел контроля за частной детективной и охранной...полностью>>
'Сценарий'
Что такое талант? Настоящий? Без труда ведь не выкопать клад Наша лень, словно мусорный ящик, Поглощает бесценный талант. Но бывает, что нет даже лен...полностью>>
'Документ'
Лабораторно-практична робота №1 (2 год.): текстовий редактор MS Word. Робота з меню “Таблиця”. Виконання індивідуального завдання, робота з документам...полностью>>
'Документ'
ТРОФИМОВ группа FCI 1 -40 Бассет хаунд 177-183 7 Бигль 184 1 Родезийский риджбек 185-188 4 1 -50 BEST группы группа FCI 13-00 Ротвейлер 48-50 3 Русски...полностью>>

Главная > Документ

Сохрани ссылку в одной из сетей:
Информация о документе
Дата добавления:
Размер:
Доступные форматы для скачивания:

Условия поступления на государственную гражданскую службу города Москвы

   Порядок поступления на государственную гражданскую службу регламентирован Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом города Москвы от 26.01.2005 № 3 «О государственной гражданской службе города Москвы», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации и города Москвы.
    1. Комитет по туризму и гостиничному хозяйству города Москвы (далее – Комитет) вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным законодательством.
    2. Поступление гражданина на гражданскую службу в Комитет для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено законодательством. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
    3. Претенденту на замещение должности гражданской службы в Комитет может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством для поступления на гражданскую службу и её прохождения.
    4. В число квалификационных требований к должностям гражданской службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей. Квалификационные требования к должностям гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы.
    В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)", "специалисты" всех групп должностей гражданской службы, а также категории "обеспечивающие специалисты" главной и ведущей групп должностей гражданской службы входит наличие высшего профессионального образования.
     В число квалификационных требований к должностям гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп должностей гражданской службы входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности для гражданских служащих:

  • главных должностей государственной гражданской службы – не менее четырёх лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

  • ведущих должностей государственной гражданской службы – не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

  • старших и младших должностей федеральной государственной гражданской службы – без предъявления требований к стажу.


    5. В соответствии с частью 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утверждённого Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Комитет :
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

  • копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению;
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

  • копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

  • копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

  • копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

  • копии документов об образовании;

  • сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера для должностей, предусмотренных в перечне должностей, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Комитета обязаны представлять сведения о своих доходах , об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

 



Похожие документы:

  1. Комплекс тестовых вопросов для определения уровня знаний при поступлении на государственную гражданскую службу (Версия №3)

    Документ
    ... ПОСТУПЛЕНИИ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ (Версия № 3) Москва, 2016 ОГЛАВЛЕНИЕ I. Тестовые вопросы на знание государственного ... городов ... на гражданскую службу. В 2013 году супругой гражданского служащего совместно с ее родителями на условиях ...
  2. Документация об аукционе на право заключения договора аренды на объект нежилого фонда, находящийся в имущественной казне города Москвы по адресу

    Документация об аукционе
    ... и обязуется обеспечить поступление на расчетный счет Департамента города Москвы по конкурентной политике ( ... имущества города Москвы), один - в Управлении федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Москве. 9.2. ...
  3. Об утверждении государственной программы города москвы "развитие здравоохранения города москвы (столичное здравоохранение) на 2012-2020 годы" (в ред постановлений Правительства Москвы

    Документ
    ... и ветеринарно-санитарную обстановку на территории города Москвы. Государственная ветеринарная служба города Москвы представлена двумя государственными бюджетными учреждениями: Московское ...
  4. Работы министерства образования и науки Хабаровского края на 2013 год

    Документ
    ... на семинарах и совещаниях в гг. Москве, Санкт-Петербурге и других городах ... условиях предоставления субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на оказание государственных ... для поступления на государственную гражданскую службу ...
  5. «Мотивация государственных гражданских служащих в Российской Федерации», представленной в службу обеспечения программ бакалавриата для последующей передачи в государственную аттестационную комиссию для публичной защиты, не содержится элементов плагиата. Все прямые заимствования из печатных и электронных источников, а также из защищённых ранее курсовых и выпускных квалификационных работ, кандидатских и докторских диссертаций имеют соответствующие ссылки

    Документ
    ... что при поступлении на государственную службу, людьми ... новый город, и он тратит на ... его условия в служебном контракте о прохождении государственной гражданской службы. ... Москва, 2000. – 159с. 50 Мотивирующие факторы на государственной гражданской службе ...

Другие похожие документы..