Поиск

Полнотекстовый поиск:
Где искать:
везде
только в названии
только в тексте
Выводить:
описание
слова в тексте
только заголовок

Рекомендуем ознакомиться

'Анализ'
руководитель Цель посещения: Тема: Место проведения: Оценка подготовительного этапа Хронометраж Методические инструкции классного руководителя Деятель...полностью>>
'Рабочая программа'
В ходе изучения курса Биоиндикацияи биотестирование используются следующие формы работы студентов: лекции, семинарские занятия, написание рефератов, н...полностью>>
'Бюллетень'
(Этот БОХС отменяет БОХС 8 апреля 70 В. II, БОЛЬШЕ О ПРЕДПРОВЕРКАХ и ТБП 10 апреля 72RA ПРЕДПРОВЕРКИ. Правильная процедура для улаживания разрыва АРО,...полностью>>
'Документ'
Г.С Иванов, д-р техн. наук (руководитель темы); А.В. Зотов; В.И. Сухарев, канд. техн. наук; Н.Д. Куртев, канд. техн. наук; В.И. Хахин, канд. техн. нау...полностью>>

Главная > Документ

Сохрани ссылку в одной из сетей:
Информация о документе
Дата добавления:
Размер:
Доступные форматы для скачивания:

Публичный доклад о результатах деятельности Управления образования Тайшетского района в 2012-2013 учебном году

«Повышение эффективности образования

как условие развития Тайшетского района»

Введение

Реализация планов долгосрочного развития экономики и социальной сферы Российской Федерации, обеспечивающих рост благосостояния граждан, требует инвестиций в человеческий капитал. Успешность таких планов зависит от того, насколько все участники экономических и социальных отношений смогут поддерживать свою конкурентоспособность, важнейшими условиями которой становятся такие качества личности, как инициативность, способность творчески мыслить и находить нестандартные решения. В условиях глобального рынка, в котором участвует и Россия, такие качества востребованы не только отдельными гражданами, но и целыми творческими коллективами, предприятиями, регионами. Эти обстоятельства и определяют инвестиционный характер в образование.

Модернизация и инновационное развитие – единственный путь, который позволит России стать конкурентным обществом в мире XXI века, обеспечить достойную жизнь всем нашим гражданам. В условиях решения этих стратегических задач важнейшими качествами личности становятся инициативность, способность творчески мыслить и находить нестандартные решения, умение выбирать профессиональный путь, готовность обучаться в течение всей жизни. Все эти навыки формируются с детства.

Целью проекта модернизации образования является содействие реализации государственной политики по модернизации системы общего образования.

Школа является критически важным элементом в этом процессе. Главные задачи современной школы – раскрытие способностей каждого ученика, воспитание порядочного и патриотичного человека, личности, готовой к жизни в высокотехнологичном, конкурентном мире. Школьное обучение должно быть построено так, чтобы выпускники могли самостоятельно ставить и достигать серьезных целей, умело реагировать на разные жизненные ситуации. Создание новой школы – это не краткосрочный проект, а стратегическая политика в сфере образования.

Настоящий доклад отражает состояние системы образования Тайшетского района, результаты деятельности за 2012-2013 учебный год и подготовлен в целях широкого информирования общественности об основных результатах функционирования и развития системы образования Тайшетского района.

В докладе использованы данные:

- долгосрочной целевой программы «Развитие образования Иркутской области» на 2011-2015 гг.;

- публичного доклада о результатах деятельности системы образования Иркутской области в 2012 году и  перспективах развития в 2013 году;

- программы социально-экономического развития муниципального образования «Тайшетский район» на 2007 – 2017 гг.;

- отчета мэра Тайшетского района о социально-экономическом положении МО «Тайшетский район» и о деятельности администрации района за 2012 год;

- целевой программы развития муниципальной системы образования Тайшетского района на 2012 – 2015 г.г.;

- статистических сборников Министерства образования Иркутской области, ОГАОУ ДПО «Институт развития образования Иркутской области».

1. Условия функционирования муниципальной системы образования

1.1. Демографические условия функционирования и развития муниципальной системы образования

Демографическую ситуацию в Тайшетском районе, как и в целом по России, нельзя отнести к категории благополучных. Численность населения муниципального образования «Тайшетский район" продолжает снижаться.

Общие тенденции в динамике изменения численности населения Тайшетского района в целом соответствуют тенденциям, сложившимся в последние 10 лет в России.

Численность населения Тайшетского района (как и Иркутской области и всей России в целом) сокращается. В 2012 году численность населения Тайшетского района составляла 77,180 тыс. человек (на 2011 г. – 77,921 тыс. чел.). Таким образом, численность населения района за год уменьшилась на 0,741 тыс. чел. (0,95%).

Большая часть населения Тайшетского района проживает в городской местности (75%), в сельской – 25%. В целом по Иркутской области в городских населенных пунктах проживает 79,3% населения (СФО – 71,1%), в сельских населенных пунктах – 20,7% (28,9%).

Одной из основных проблем демографического развития территории является сокращение численности населения.

За 10 лет численность постоянного населения Тайшетского района сократилась на 4,91 тыс. человек. Основной причиной сокращения численности населения Тайшетского района является естественная убыль населения. Существенное влияние на социально-экономическое и демографическое развитие территории оказывает миграция населения. Причинами миграционного оттока населения являются проблемы экономического и социального характера. Процесс снижения численности населения несколько замедлен миграционным движением.

Таким образом, система образования находится под общим влиянием социально-экономической и демографической ситуации в районе.

Количество выпускников школ постоянно сокращается:

1) в 2010 г. на базе 9 классов выпуск составляет 921 человек, на базе 11 классов – 440 человек.

2) в 2011 г. на базе 9 классов выпуск составляет 872 человек (на базе 11 классов выпуск увеличился на 225 чел. и составил 665 чел.).

3) в 2012г. на базе 9 классов выпуск составляет 836 человек, на базе 11 классов – 497 человек.

В 2013 году количество выпускников 9 продолжало снижаться (821 чел.), несколько увеличилось количество выпускников 11 класса – 539 человек.

1.2. Направления экономического развития

Тайшетский район – один из развитых районов на западе Иркутской области. Территория Тайшетского района богата минерально-сырьевыми ресурсами.

Анализируя итоги социально-экономического развития за 2012 год можно сделать вывод о положительной динамике промышленного производства в Тайшетском районе. Объем отгруженных товаров промышленного производства за 2012 год составил 1565,3 млн.руб., что на 18,2% выше уровня 2011 года.

Одной из ведущих специализаций муниципального образования «Тайшетский район» является лесная промышленность. Лесосырьевые ресурсы Тайшетского района составляют более 454,6 млн. куб.м. На территории района 19 предприятий занимаются производством пиломатериала. За 2012 год произведено 239,4 тыс. куб.м.

Основной задачей производства и распределения теплоэнергии является обеспечение надежного энергоснабжения, теплоснабжения потребителей района. Производством теплоэнергии в районе занимаются 14 предприятий, питьевую воду производят 7 предприятий.

На территории Тайшетского района функционирует 15 сельхозорганизаций, в том числе: 7 муниципальных унитарных предприятий, 6 хозяйств интегрированного объединения ООО «Труд», 2 подсобных хозяйства системы УИН.

Кроме того, сельскохозяйственным производством занимаются 3 подсобных хозяйства (при психоневрологических интернатах -2 и при Юртинском ПТУ-58). Личные подсобные хозяйства в районе представлены 17 крестьянскими (фермерскими) хозяйствами, и 20 996 подворьями, которые ведут личные подсобные хозяйства.

В целом индекс физического объема по сельскому хозяйству в 2012 году увеличился и составил 105,9%.

В пищевой промышленности индекс физического объема составил 109,1%.

Малое и среднее предпринимательство является составной частью экономики Тайшетского района. Малый бизнес стал альтернативой крупным и средним предприятиям района. Для многих жителей района индивидуальная трудовая деятельность оказалась практически единственной возможностью получения доходов.

На территории муниципального образования "Тайшетский район" по состоянию на 01.01.2013 года хозяйственную деятельность осуществляют 2287 субъектов малого и среднего предпринимательства, в том числе 1890 индивидуальных предпринимателей, 298 малых предприятий, 7 средних предприятий.

Доля занятых в малом и среднем бизнесе в общей численности занятых в экономике района составила 18,1%.

Численность работающих на малых и средних предприятиях Тайшетского района по состоянию на 01.01.2013 года составила 4678 тыс. человек, что на 184 человека больше, чем в 2011 году.

С каждым годом растет и вклад малого бизнеса в экономику района. Оборот малых предприятий с 2011 года увеличился на 10,7% и составил в 2011 году 5035,6 млн. рублей.

Администрацией Тайшетского района  принимаются различные меры для развития экономики за счет создания максимально благоприятного климата для предпринимателей и оказания различных форм государственной поддержки. Реализуется районная целевая программа "Поддержка и развитие малого и среднего предпринимательства в Тайшетском районе" на 2011-2013 гг. В 2012 году создан Совет по развитию малого и среднего предпринимательства на территории Тайшетского района, обеспечивающий практическое взаимодействие органов местного самоуправления и представителей предпринимательских кругов для выработки предложений по основным направлениям развития.

Целевым при определении направлений социально-экономического развития муниципального образования «Тайшетский район» является инновационный сценарий развития.

В соответствии с Программой социально-экономического развития муниципального образования «Тайшетский район» на 2007-2017 гг. основными являются цели развития:

- повышение качества человеческого потенциала;

- создание благоприятных условий для нового экономического роста Тайшетского района;

- обеспечение пространственного и инфраструктурного развития Тайшетского района;

- повышение устойчивости муниципального управления, в том числе достижение высоких показателей правопорядка и обеспечение экологической безопасности.

1.3. Занятость населения МО «Тайшетский район»

Численность занятого населения Тайшетского района в 2012 году в экономике района составила 30,434 тыс. человек.

Уровень зарегистрированной безработицы в районе составляет 2,6%.

Коллективно - договорными отношениями было охвачено 159 организаций, где работают 16511 человек, что составляет 63,9% от среднесписочной численности работающих.

Среднемесячная заработная плата работников экономики района за 2012 год составила 22995 руб., увеличение по сравнению с прошлым годом составило 20,0 %.

На территории Тайшетского района действует трехсторонняя комиссия по регулированию – социально трудовых отношений, на заседании которой рассмотрены вопросы о введении новых систем оплаты труда, отличных от Единой тарифной сетки, муниципальных образовательных учреждениях Тайшетского района.

2. Приоритетные цели и задачи развития муниципальной системы образования в 2012-2013 учебном году

Основной целью деятельности системы образования Тайшетского района, соответствующей целям социально-экономического развития Тайшетского района, является удовлетворение потребностей жителей в получении услуг качественного образования различных уровней. Образование в Тайшетском районе является одним из важнейших факторов и рычагов инновационного развития муниципального образования.

Задачами муниципальной системы образования являются следующие:

-развитие дошкольного образования в районе, расширение его доступности, предоставление качественных образовательных услуг детям дошкольного возраста;

-модернизация общего образования, повышение качества подготовки выпускников школ;

-усиление роли воспитания в системе образования; повышение уровня благосостояния работников общего образования, прежде всего педагогов школ;

-совершенствование механизмов стимулирования за качество и результат их труда.

Для реализации поставленных задач в 2012-2013 учебном году Управлением образования Тайшетского района продолжена работа по разработке и реализации стратегических направлений, обеспечивающих развитие муниципальной системы образования области.

В соответствии с соглашением, заключенным между Министерством образования Иркутской области и администрацией Тайшетского района, в муниципальной системе образования с 2011 года в рамках реализации национальной образовательной инициативы «Наша новая школа» проводится модернизация общего образования в соответствии с комплексом мер по модернизации общего образования в Иркутской области в разрезе общеобразовательных учреждений.

Поставленные задачи по модернизации образования Тайшетского района стали основой поступательных изменений муниципальных образовательных учреждений Тайшетского района.

3.Характеристика муниципальной системы образования

3.1. Система государственно-общественного управления развитием образования Тайшетского района

Система государственно-общественного управления развитием образования Тайшетского района представлена различными формами государственно-общественного управления в муниципальных образовательных учреждениях (Управляющие советы школ, родительские комитеты в школах и детских садах, попечительские советы, органы ученического самоуправления в ОУ), а также на уровне муниципального образования (коллегия Управления образования, районный родительский комитет, районный совет молодых специалистов, районный детский парламент).

Районный детский парламент представляет интересы обучающихся муниципальных общеобразовательных учреждений и учреждений дополнительного образования детей. Важным направлением деятельности районного детского парламента стала разработка и реализация в муниципальном образовании социально-значимых проектов.

В целях создания эффективных условий организации образовательного процесса в 2012-2013 учебном году в ОУ Тайшетского района продолжили свою работу Управляющие советы (УС), как органы общественно-государственного управления школами.

Заседания Управляющих советов проводились регулярно в соответствии с принятыми планами работы ОУ. Основные направления работы УС исходили из проблем ОУ, требований времени, а также в соответствии с нормативно-правовыми документами и с учетом запросов и пожеланий учащихся, родителей, педагогов.

В Тайшетском районе развивается практика публичной отчетности. Все муниципальные общеобразовательные учреждения имеют официальные сайты в информационно-коммуникационной сети Интернет, на которых размещается информация об образовательной и финансово-хозяйственной деятельности. В настоящее время ведется интенсивная работа по разработке сайтов дошкольными образовательными учреждениями и учреждениями дополнительного образования детей. Все большее распространение получает практика презентации публичных отчетов о деятельности ОУ широкому кругу общественности с последующим размещением данных документов на официальных сайтах ОУ. В течение последних лет в рамках проведения ежегодного августовского районного образовательного форума Управлением образования представлялся публичный отчет о развитии муниципальной системы образования Тайшетского района. Документы размещены на официальном портале Управления образования в сети Интернет.

В рамках реализации Федерального закона № 210-ФЗ от 27 июля 2010 г. «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» Управлением образования ведутся работы по внедрению муниципальных услуг, в том числе в электронном виде. Разработаны и утверждены постановлениями администрации Тайшетского района административные регламенты по оказанию муниципальных услуг. Разработан план поэтапного перехода к оказанию муниципальных услуг в электронном виде. В апреле 2013 года введена в действие электронная система учета и распределения детей в муниципальные дошкольные образовательные учреждения г. Тайшета «Детский сад: Комиссия»

На официальном интернет-портале Управления образования действует электронная приемная (рубрика «Приглашаем к обсуждению проблем»). Все поступающие через электронную приемную обращения регистрируются и рассматриваются. На каждое обращение готовится ответ, который размещается в данной рубрике. Данный вид работы с гражданами получает все большее распространение и способствует дальнейшему развитию государственно-общественного управления в муниципальной системе образования.

3.2. Программно-целевые механизмы управления развитием образования Тайшетского района

Управлением образования были разработаны проекты и концепции целевых программ, а также подготовлены предложения для включения в проекты следующих долгосрочных и ведомственных целевых программ:

1. Реализация прав каждого ребенка на качественное и доступное образование, обеспечивающее равные стартовые условия для полноценного физического и психического развития детей как основы их успешного обучения в школе; обеспечению доступности качественного образования на основе введения и реализации федеральных государственных образовательных стандартов (далее - ФГОС) нового поколения; созданию условий, обеспечивающих развитие мотивации личности к познанию и творчеству, реализацию дополнительных образовательных программ и услуг, в том числе совместно с учреждениями общего образования в интересах личности, общества, государства способствует реализация районной целевой программы развития муниципальной системы образования Тайшетского района на 2012-2015 гг. Программой предусмотрено проведение мероприятий по модернизации дошкольного, общего и дополнительного образования как института социального развития, направленных на достижение в Тайшетском районе стратегических ориентиров Национальной образовательной Инициативы "Наша новая школа", распространение современных моделей успешной социализации детей, развитие системы оценки качества образования и востребованности образовательных услуг, выявление, поддержку и общественное признание одаренных детей, расширение муниципальной системы дополнительного образования детей.

2. Обеспечение безопасности людей в муниципальных образовательных учреждениях Тайшетского района путем повышения безопасности их жизнедеятельности: пожарной, электрической и технической безопасности зданий и сооружений. Этому способствует реализация целевой программы «Пожарная безопасность в образовательных учреждениях Тайшетского района на 2012-2015 годы». Программой предусмотрено проведение мероприятий, направленных на реализацию государственной политики в области пожарной безопасности и требований законодательных и иных нормативных правовых актов в области обеспечения безопасности образовательных учреждений, а также требований органов противопожарного надзора, направленных на защиту здоровья и сохранение жизни людей от возможных пожаров, аварий и других опасностей.

Муниципальное образование «Тайшетский район» стало участником ведомственных целевых программ:

1. Ведомственная целевая программа «Развитие дистанционного образования детей-инвалидов в Иркутской области» на 2013-2015 годы. Целью данной программы является создание условий для получения образования по полной общеобразовательной программе или дополнительной программе детьми-инвалидами, нуждающимися в обучении на дому.

2. Долгосрочная целевая программа «Совершенствование организации питания в общеобразовательных учреждениях, расположенных на территории Иркутской области» на 2011-2012 гг.», реализация которой способствует укреплению материально-технической базы школьных столовых и пищеблоков, а также внедрению новых технологий приготовления пищи.

3. Долгосрочная целевая программа «Точка опоры» по профилактике социального сиротства, безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в Иркутской области на 2011-2013 гг.

4. Долгосрочная целевая программа «Доступная среда для инвалидов» на 2011-2015 г.г.

5. Реализация комплекса мер по модернизации общего образования Иркутской области в 2011 году в разрезе общеобразовательных учреждений (в 2012-2013 гг.).



Похожие документы:

  1. Прогноз социально-экономического развития российской федерации на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов

    Документ
    ... . В результате доля инвестиций ОАО "Газпром" по основному виду деятельности снизится с 7% в 2012 году до 4,3 - 4,7% в 2013 - 2016 годах ... по повышению качества управления, переподготовке руководителей системы профессионального образования. Кроме того, ...

Другие похожие документы..